Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

Vermittlungsgutscheine als arbeitsmarktpolitisches Instrument

Mit dem arbeitsmarktpolitischen Instrument der Vermittlungsgutscheine können Arbeitsuchende selbst private Arbeitsvermittler einschalten. Empirische Studien zeigen, dass bestimmte Arbeitslose mit einem Vermittlungsgutschein leichter - wenn auch nur mit einer geringfügig höheren Wahrscheinlichkeit - einen Arbeitsplatz finden. Allerdings sind die begonnen Beschäftigungsverhältnisse kürzer als andere, was auf Mitnahmeeffekte hindeutet, und die verhalten positive Wirkung von Vermittlungsgutscheinen variiert u.a. nach Region, Alter, Geschlecht, gesundheitlichen Einschränkungen und Arbeitslosigkeitsdauer.

Die Infoplattform bietet einen Überblick zur wissenschaftlichen und politischen Auseinandersetzung um den Einsatz von Vermittlungsgutscheinen.

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Ergebnisse

• 75 Literaturhinweise

• Bundesministerium für Arbeit und Soziales; Deutscher Bundestag, Fraktion Bündnis 90, Die Grünen  (2011): Vermittlungsgutscheine und die Beauftragung Dritter in der Arbeitsvermittlung * Antwort der Bundesregierung auf die Kleine Anfrage der Abgeordneten und der Fraktion Bündnis 90/Die Grünen. In: Deutscher Bundestag. Drucksachen, Dr. 17/4986 v. 03.03.2011. 20 S.. 
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• Brown, Alessio J. G.; Merkl, Christian; Snower, Dennis J.  (2011): Comparing the effectiveness of employment subsidies. In: Labour Economics, Vol. 18, No. 2. S. 168-179. 
  
• Bernhard, Sarah; Kruppe, Thomas  (2010): Vermittlungsgutscheine für Arbeitslose: Oft ausgegeben und selten eingelöst. Nürnberg: 8 S.  Reihe / Serie: IAB-Kurzbericht Nr. 21/2010. 
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• Finn, Dan; Lange, Joachim  (2010): Der "Wohlfahrtsmarkt" in der britischen Arbeitsmarktpolitik: Lehren für Deutschland?. In: Sozialer Fortschritt, Jg. 59, H. 3. S. 80-86. 
  
• Achatz, Juliane  (2009): Vermittlungsangebote in der Grundsicherung: Remis für Mütter. In: IAB-Forum, Nr. 1. S. 64-69. 
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• Bendel-Claus, Judith; Kress, Ulrike  (2009): Chronik der Arbeitsmarktpolitik 2005-2008. In: J. Möller & U. Walwei (Hrsg.), Handbuch Arbeitsmarkt 2009, Bielefeld: Bertelsmann S. 79-148  Reihe / Serie: IAB-Bibliothek Nr. 314. 
  
• Bernhard, Sarah; Hohmeyer, Katrin; Jozwiak, Eva; Koch, Susanne; Kruppe, Thomas; Stephan, Gesine; Wolff, Joachim  (2009): Aktive Arbeitsmarktpolitik in Deutschland und ihre Wirkungen. In: J. Möller & U. Walwei (Hrsg.), Handbuch Arbeitsmarkt 2009, Bielefeld: Bertelsmann S. 149-201  Reihe / Serie: IAB-Bibliothek Nr. 314. 
  
• Hegele, Dorothea  (2009): Der Vermittlungsgutschein * Entwicklung von 2002 bis 2008 und Fortführung des erfolgreichen Instruments der Arbeitsvermittlung. Gutachten im Auftrag der Bundesvereinigung für Fachverbände Privater Arbeitsvermittler BVVA e.V.. Berlin: Berliner Wissenschaft-Verlag.  103 S. 
  
• Kaps, Petra  (2009): Marketization of placement services as a double re-commodification of labour. In: F. Larsen & R. van Berkel (Hrsg.), The new governance and implementation of labour market policies, Kopenhagen: DJOF Publishing S. 95-113. 
  
• Bernhard, Sarah; Hohmeyer, Katrin; Jozwiak, Eva; Koch, Susanne; Kruppe, Thomas; Stephan, Gesine; Wolff, Joachim  (2008): Aktive Arbeitsmarktpolitik in Deutschland und ihre Wirkungen. Nürnberg: 61 S.  Reihe / Serie: IAB-Forschungsbericht Nr. 02/2008. 
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