Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

Tarifbindung in Deutschland

Tarifverträge bilden den Rahmen für die Arbeitsbedingungen und Lohnniveaus in Deutschland. Die Anwendung eines kollektivvertraglichen Verbands- oder Flächentarifs bringt sowohl dem Unternehmen als auch den Beschäftigten Vorteile. Dennoch wurde in den vergangenen Jahren die mangelnde Flexibilität von Tarifverträgen und ihre geringe Orientierung an betrieblichen Anforderungen von Unternehmenen kritisiert.

Die Infoplattform bietet aktuelle Literatur, Informationen zu Forschungsprojekten und Institutionen sowie Links zur Empirie der Tarifgebundenheit bundesdeutscher Unternehmen und zur wissenschaftlichen Auseinandersetzung mit dem Thema, insbesondere zu den Auswirkungen der Tarifbindung auf Löhne, Produktivität und Beschäftigung.

Die regionalen Ergebnisse des IAB-Betriebspanels zum Thema Tarifbindung finden Sie auf der Infoplattform IAB-Betriebspanel im Kapitel "Betriebliche Lohnpolitik und industrielle Beziehungen"

Zitierlink zu diesem Thema: http://www.iab.de/infoplattform/tarifbindung

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Ergebnisse

• 314 Literaturhinweise
• 9 Forschungsprojekte
• 9 Institutionen
• 28 weiterführende Links

• Capuano, Stella ; Hauptmann, Andreas ; Schmerer, Hans-Jörg  (2020): Trade and unions: Does size matter?. In: Economic Modelling, Vol. 84, No. January. S. 66-75. 
  
• Kohaut, Susanne  (2020): Tarifbindung geht in Westdeutschland weiter zurück. In: IAB-Forum, 13.05.2020. o. Sz.. 
  
• Lübker, Malte  (2020): Europäischer Tarifbericht des WSI - 2019/2020 * Tarifpolitik in Zeiten der Corona-Pandemie. In: WSI-Mitteilungen, Vol. 73, No. 4. S. 266-277. 
  
• Lübker, Martin ; Schulten, Thorsten  (2020): Tarifbindung in den Bundesländern * Entwicklungslinien und Auswirkungen auf die Beschäftigten. Düsseldorf: 41 S.  Reihe / Serie: Elemente qualitativer Tarifpolitik Nr. 87. 
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• Schneider, Helena ; Winters, Jutta  (2020): Tarifverträge um des Friedens willen * (Videointerview). In: IAB-Forum, 05.08.2020. o. Sz.. 
  
• Schulten, Thorsten ; Friemer, Andreas ; Dingeldey, Irene ; Lübker, Malte  (2020): Tarifverträge und Tarifflucht in Bremen. Düsseldorf: 70 S.  Reihe / Serie: WSI Study Nr. 22. 
  
• Bundesministerium für Arbeit und Soziales; Deutscher Bundestag, Fraktion Die Linke  (2019): Arbeitsbedingungen und Entlohnung im Einzelhandel * Antwort der Bundesregierung auf die Kleine Anfrage der Abgeordneten und der Fraktion DIE LINKE (Drucksache 19/9791). In: Deutscher Bundestag. Drucksachen, Dr. 19/10575 v. 31.05.2019. 167 S.. 
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• OECD (Hrsg.)  (2019): Negotiating our way up * Collective bargaining in a changing world of work. Paris,  267 S. 
  
• Artus, Ingrid ; Röbenack, Silke ; Kraetsch, Clemens ; Morgenstern, Nadja (Mitarb.) ; Wolf, Adrian (Mitarb.)  (2019): Betriebsräte ohne Gewerkschaften? * Zur Praxis und Problematik gewerkschaftsferner betrieblicher Mitbestimmung. Düsseldorf: 212 S.  Reihe / Serie: Hans-Böckler-Stiftung. Study Nr. 428. 
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• Behrens, Martin; Dribbusch, Heiner  (2019): Industrial Relations in Germany * Dynamics and Perspectives. WSI-Mitteilungen Special Issue. Baden-Baden: Nomos - edition sigma.  149 S.